乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告集合3篇

2024-02-07   来源:热门资讯
干部:一般指国家机关、军队、人民团体中的公职人员、担任一定的领导工作或管理工作的人员。以下是小编整理的乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告集合3篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

第1篇: 乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告

  按照委机关统一部署安排,我认真学习了纪检监察干部队伍教育整顿指定材料和权威读本,进一步深化了对开展纪检监察干部队伍教育整顿的重大意义的认识,奠定了扎实的思想基础。在检视整治环节,我重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行自查自纠,对照“六个是否”主动说清问题。坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,认真自查,反躬自省,剖析原因,切实整改。现将个人检视情况汇报如下:

  一、存在的问题

  1.在信仰缺失方面。理想信念是否坚定,是摆在纪检监察干部面前的首要问题。理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂。本人在坚定理想信念上还存在不足,对马克思主义、共产主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,还需进一步夯实。在践行中国特色社会主义共同理想和坚定共产主义远大理想上,还缺乏虔诚而执着、至信而深厚的韧劲。对信仰的缺失、理想信念的滑坡导致党员干部违纪违法的危害性认识不深,自警自省不够。作为一名纪检监察干部,既要做到自身政治过硬,又要把思想政治工作贯穿正风肃纪反腐全过程,自己在这一方面还需提高政治觉悟、增强纪律意识。

  2.在政治动摇方面。“两个维护”是否坚决,是做好纪检监察工作的政治原则。自己对“两个确立”的决定性意义感悟不深,真学深悟上下的功夫还不够,有浅尝辄止的现象,没有深刻学习领会其理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑,敢于同一切危害“两个维护”的言行作最坚决斗争的勇气不足。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂还有差距,学习领会不深入、不彻底,学思用贯通方面存在短板,党性锻炼不经常、不及时,坚持党对反腐败工作的集中统一领导,将党的领导贯穿纪检监察工作全方位、全过程还不够严实。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,对标对表、看齐跟上不够。

  3.在放弃原则方面。先进性是否钝化,是每一名纪检监察干部时刻保持清醒认识的问题。发挥党员干部的先进性,必须坚持原则,保持立场坚定。对照党员义务,自己的模范作用发挥不够充分。在遵守纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争的精神有所欠缺。在重大政治原则和大是大非问题上勇于交锋、敢于亮剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉公执纪执法的态度不够坚决。对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻,在工作中,碰到困难和问题,有畏手畏脚的情绪,有回避矛盾的现象,不敢迎难而上,勇于承担责任。

  4.在作风不正方面。斗争精神是否保持,是纪检监察干部作风建设的重要方面。强化作风能力建设,发扬斗争精神,坚定斗争意志,增强斗争本领,是打造敢于善于斗争的纪检监察铁军的基本要求。自己的斗争精神有待强化,斗争本领有待增强。审查调查工作缺乏敢于斗争、善于斗争的精神,较真硬碰、敢作敢为的担当有所缺失,特别是对疑难问题线索仅满足于处置完毕,未能做到查清查透、全面化解;日常监督工作中缺乏主动性,早发现早提醒作用未有效发挥,对干部日常工作中的小节不规范现象和“四风”苗头,熟视无睹,置若罔闻,任由其发展,没有及时纠正和提醒,导致严重问题的发生。

  5.在滥用权力方面。系统施治是否到位,是衡量纪检监察工作高质量发展的内在要求。坚持系统施治、标本兼治,也是深化纪检监察体制改革的重要方法。自己在工作中坚持上下贯通、左右衔接做的还不够,“两个责任”落实还不够平衡。有的工作还存在停留在表面、流于形式的问题,责任压力衰减、责任覆盖存在盲区、责任措施不深不实、责任追究失于宽软的问题还没有得到有效解决,“室组”联动监督、“室组地”联合办案制度机制还没有有效落实。一些违规违纪问题没有得到及时处理,执纪问责刚性不足,弹性有余,对“四风”问题反弹压力认识不够,对一些违纪违规行为“隐身”、“变异”的问题洞察力欠缺,缺乏针对性的整治措施。

  6.在清廉失守方面。纯洁性是否被污染,主要是看纪检监察干部是否做到了清正廉洁、作风正派。检视自己在执行廉政纪律和制度方面,还存在不足。对廉政纪律和制度的执行力有“虚化”的现象,对党的各项规章制度执行不到位,落实不力,没有时刻做到自警自醒、自我反省,自我约束不够严,不太重视防微杜渐,律己不严,纪律松懈。对廉政准则和廉政条例的遵守有“大事不犯、小事不算”的倾向,践行标准不高,口头承诺较多,实际落实不严,走在纪律规矩的边缘,打“擦边球”的现象没有完全杜绝。调查取证谈话工作研究不深不透,原则性不强,有时为了让被调查人配合好工作,向其提前透露可能受到的处分档次。

  二、原因剖析

  1.政治素养有待提升。学政治、学理论的主动性和自觉性不够,为学而学、形而上学的现象还存在。对政治理论的学习主要集中在会议学、活动学,而不是主动学、自觉学。对习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精神领会不深刻,对中央、省、市纪委全会精神实质把握不准,对完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展的要求认识不高。放松了对党性修养的淬炼,导致思想和行动的先进性和纯洁性打折扣,理想信念的基石不够坚固,自我革命意志不坚,政治定力不强。捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的自觉性不高,胸怀“两个大局”、牢记“国之大者”的主动性不强,政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。

  2、宗旨意识有待提升。旗帜鲜明讲政治,自觉做党和人民的忠诚卫士是纪检监察干部最鲜明的政治品格。以人民为中心的发展思想树得不牢,群众观念淡化,为民执纪的宗旨意识有待提升。坚守为民服务初心,持续整治群众身边腐败和不正之风,促进社会公平正义、保障群众合法权益上做的还不够。在持续纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域腐败和作风问题方面,冲锋陷阵、敢闯敢干、敢于斗争的作风和精神还需锤炼,工作方法和措施还需优化。

  3.自身建设有待提升。建设政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军,是纪检监察机关加强自身建设的目标。对照这一目标要求,自己还存在短板,在作风建设、能力建设方面还需强化。在旗帜鲜明讲政治,带头提高政治“三力”,强化纪法意识、纪法思维、纪法素养,提高专业化水平等方面,还需再加力度、再鼓干劲。在认真落实和执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》上有偏差,自觉接受约束和监督不严格,没有严格按照权限、规则、程序开展工作。在落实《规则》和《规定》上没有做到严之又严,实之又实,学习不深不透,执行不严不实,守纪律、讲规矩意识有所淡化。

  三、整改措施

  1.筑牢政治忠诚。把对党绝对忠诚作为工作的首要政治原则、个人的首要政治品质,不断淬炼对党绝对忠诚的政治品格。关键是要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步学懂弄通做实,把旗帜鲜明讲政治作为第一要求、把讲忠诚作为第一标准,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保纪检监察干部队伍忠诚纯洁可靠。结合教育整顿强化政治建设,坚定正确的政治方向,切实提高政治能力,始终把坚持党的领导摆在纪检监察工作的首位,当讲政治的表率,当讲忠诚的标兵,系好纪检监察的“第一颗扣子”,坚守“两个确立”不动摇,做到“两个维护”不松懈,永葆爱党初心。

  2.提升本领能力。把能力建设摆到更加重要的位置,加强《中国共产党章程》《党纪处分条例》《监察法》《监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》等法律法规的学习,熟练运用纪法两把尺子,强化纪法意识、纪法思维、纪法素养,重事实、讲证据、严程序。积极参加实岗练兵、技能比武等活动,注重在急难险重任务中培养斗争精神、提高斗争本领。以开展“深学习、实调研、抓落实”工作年活动为契机,强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,在反复磨练中练心练技、成长成才。主动参与“法规制度执行年”活动,严格按照法定权限、规则、程序开展工作。认真落实案件质量评查考核办法,在“乡案县审”“常态评审”中,不断提升案件质量。在抓落实上下功夫,在攻坚克难中勇于担当作为、推动工作落实,把教育整顿活动的实际成效转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力和具体行动。

  3.锤炼过硬作风。自觉接受监督,自觉遵守党纪国法,做严守纪律、改进作风、拒腐防变的表率。通过这次教育整顿,实现自我革新,努力解决政治不忠诚、监督执纪不公正、办案不廉洁、遇事不担当、作风不过硬等问题,更好担负起党和人民赋予的新时代职责使命。要弘扬党敢于自我革命、敢于斗争的精神,切实增强斗争的本领。敢于坚持原则、秉公执纪,面对困难压力敢于知难而进、迎难而上。要淬炼“越是艰险越向前”的斗争勇气,培塑“斗罢艰险再出发”的斗争气魄,以自我革命的精神从严从实加强作风和纪律建设,坚决防止家人、亲属利用纪检监察干部影响谋取私利,坚决杜绝“灯下黑”,以铁一般的纪律作风锻造铁军形象。

第2篇: 乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告

  根据上级党委及沈北所党总支“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿部署要求,站区警务二大队党支部本着“高起点谋划、高标准定位、高质量推进”的工作原则,自8月开始,采取分级负责、上下联动、突出重点、整体推进的办法,把教育整顿工作与日常工作有机结合,使教育整顿工作全面开展,不留死角。截至目前,支部15名干部民警全部参加了教育整顿工作,期间,支部支委会召开会议2次,研究教育整顿开展方案、讨论教育整顿工作开展情况,支部举办集中学习5次,个人自学10次,撰写个人查摆材料15篇,发现普遍存在问题5件。

  一、高度重视,加强领导。8月11日沈北所召开全所教育整顿动员部署大会,对全所教育整顿工作进行了具体安排部署,成立了以侯彦龙同志为组长的教育整顿工作领导小组,制定下发了沈阳北车站派出所的教育整顿工作方案,并取得了上级部门的认可,随后我支部召开支委会研究讨论支部工作方案,结合实际对我支部教育整顿工作举措和重点环节进行了细化,召开支部党员大会进行发动宣讲,以此提高支部干部民警对开展教育整顿工作重要性和必要性的认识,明确此次教育整顿工作总体要求和需要解决的突出问题以及具体做法,进一步调动干部民警参与整顿的积极性和自觉性。

  二、认真学习,提高素质。在教育整顿集中学习环节,我支部坚持工作学习两不误,利用站区警务队下夜班早上的2小时的时间,由支部书记谭新同志组织学习,学习了《习近平治国理政(第三卷)》、《习近平关于“不忘初心 、牢记使命”论述摘编》,《全国公安民警政治理论练兵手册》等,观看了《中国人民警察警旗授旗仪式》、《建党伟业》等。全体干部民警能够按时参加学习,人人学习有痕迹。通过学习,同志们的思想认识都有了明显提高,都能认识到这次整顿工作不是整哪个人,而是为了提高全体公安民警素质,是为了改进作风,提高行政效能,是为明确传承红色精神,永葆藏蓝底色,是为能够始终做到对党忠诚,时刻牢记公安姓党的根本原则,坚持党对公安工作的绝对领导。正是由于同志们在认识上有新的提高,在思想上有新的统一,均能正确对待教育整顿工作,从而使这次教育整顿得以顺利开展,不断推进。

  三、扎实整改,不走过场。教育整顿工作目标重点是忠诚警魂进一步筑牢、党的领导进一步强化、政治生态进一步优化、纪律作风进一步严明,工作开展的基本原则是坚持以上率下、坚持全面从严、坚持问题导向、坚持实事求是。为此,我支部支委进行认真研究部署,从三个方面查摆存在问题:一是支部书记同支委成员谈心交换意见,共同解决存在的问题;二是支委扩大会议,查摆各岗位民警存在的问题,开展批评与自我批评;三是开展大范围谈心谈话,通过谈心、交流,认真查摆个人存在的问题。通过多渠道多形式查摆、认真剖析,归纳总结出现阶段以下五点问题:一是常以工作忙为借口,不注重个人自主学习,而且学习比较片面,偏向于学习涉及本岗位相关业务的知识,对其他业务内容缺乏全面、系统的学习,流于一知半解,致使业务水平得不到提升;二是民警的事业心、责任心不够强,工作不热情、态度不积极,精神状态不振,缺乏大局意识和整体意识;三是在执法中应用执法文书、应用法律条文不准确,执法程序不规范;四是不能严格遵守工作制度及其他制度,制度执行不力;五是工作安于现状,按部就班,只按照上级的要求开展工作,上级要求做什么就做什么,没有创新意识,工作中不善于挖掘新亮点。四、落实整改,边整边改。针对查找出来的问题,支委进行了认真研究,制定整改措施,坚持“先易后难”、“急事先办,焦点先改”的原则,加大整改力度。一是对政治理论学习要有一个全新的认识,不能只是抄抄笔记、走走过场,要真心投入到学习中来,认真领会,上升思想认识高度。二是拓宽眼界、加强战略思维,学会用战略眼光看公安工作,打破局限性,要从铁路公安角度、公安大格局角度来思考问题,同时加强当前公安改革的探索,在完成上级部署安排的同时,不断自主创新新。三是坚决杜绝在执法中存在的诸多弊病,比如应用法律条文不准确,执法程序不规范现象,要严格按照法律法规的规定执行。对于解决不了的问题要及时请示汇报,做到让组织放心,让群众满意。

  四是在纪律方面按照上级要求,严守党纪、警纪。紧盯保密教育,真正做到不该干的不干、不该问的不问、不该听的不听,在自己的岗位上认真做好一名民警该做的事。在生活中时刻警醒自己“八小时”外应遵守规定,不出入与身份无关的场所,牢记底线思维,做到敬法律、存戒惧、守红线,真正做到挺纪在前。五是在工作中要树立敢为人先的思想,要有敢想、敢干、敢拼的思维,冲破固有的思维模式,在工作中多赋予其不同的理念,广开思路,不等不靠,充分发挥自我能动性,从而使工作在原有的基础上不断提升。

  二、重点突出,成效显著。一是精心组织抓的紧。教育整顿工作之初,我们就研究制定了实施方案,成立了教育整顿领导小组,制定了方案,严格按照既定方案实施,各个环节都提出具体的要求和标准,并制定了严明的教育整顿工作纪律,从而使整顿工作有条不紊地得以进行。二是学习认真认识高。动员大会后,及时开展了集中学习活动,每位同志人人记了笔记,认真参加学习,在学习期间,未出现迟到、旷课等不良现象。通过学习,同志们的思想认识都有了明显提高,都能以认真严谨的态度积极参加各个阶段活动。三是自我剖析挖的深。由于同志们认识到位,思想上重视,从而在自我剖析时均能深挖细找,勇于自我批评,敢于引火烧身,围绕政治方面、思想方面、组织方面等十个查摆问题靶向,找准个人所存在的突出问题。比如个别民警剖析了早交班迟到等,并对这些问题产生的思想根源进行了深刻反思。四是整改措施定的细。在深刻查摆自身存在问题的基础上,大家均拿出了较为具体的改进措施,比如要加强学习,要改进工作方式,要严格法律法规的规定执行,杜绝法律条文不准确,执法程序不规范现象。从这些措施上看,我认为基本上均是有针对性的,是较为可行的,只要今后切实加以落实,是完全能够解决各自存在的问题。

  总而言之,教育整顿工作是一项长期的系统工程,不是一朝一夕就能够完成的,需要常态开展,我们要相互监督、相互鼓励,共同打造铁路公安民警新的面貌、新的气象。在这里需要说明的是,教育整顿是手段,不是目的。通过教育整顿工作,大家的认识逐渐上去了,思想逐渐统一了。那么下一步就更要脚踏实地地干,认认真真地落实,想方设法完成各阶段的任务。只有通过实干,才能检验成效。成败在人,关键在干,让我们以教育整顿为契机,团结起来,紧张起来,振奋起来,大干起来,展现作为,不断提高思想认识,增强“四个意识”、坚定“四个自信”自觉做到“两个维护”。

第3篇: 乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告

  根据“不忘初心牢记使命”主题教育专项整治工作要求,结合单位实际,经认真对照整改,现将洛阳市教育局涉及“9+2”工作布局和“重点民生实事”工作整改落实情况报告如下:

  一、“9+2”工作布局

  20xx年市教育局共涉及4大专项共6项工作,目前,6项具体工作正在有序推进。

  1.加大学前教育投入,全市新建改扩建幼儿园50所,新增学位6660个。集中开展城镇小区配套幼儿园专项治理工作,提高公办幼儿园和普惠性幼儿园覆盖面。

  目前,50所幼儿园建设项目已全部开工,完工46所,在建4所,经认定,已完成年度目标任务的92%;公办幼儿园计划增加学位5.9万个,经过集中开展专项治理,目前完成4.5万个,完成年度目标任务的76.2%。

  2.义务教育均衡发展(教师队伍建设)。招聘特岗教师600人,招录全科教师260人。目前,此项工作已完成。

  3.推进义务教育均衡发展(中小学布局调整)。1.寄宿制学校建设,20xx年计划新建寄宿制学校7所、改扩建49所。义务教育学校建设项目,20xx年洛阳市城市区义务教育学校基本建设项目共投入38227.66万元,共规划建设项目18个。

  目前,56所学校建设项目已全部竣工,已完成年度目标任务的100%;新建改扩建义务教育学校18所,已开工17所,筹建1所,开工率94.4%,其中竣工13所,在建4所。已完成年度目标任务的72.2%。

  4.提升高中教育水平。扎实推进高中教育阶段教育普及攻坚,扩大普通高中优质教育资源,持续开展普通高中星级创建。改善普通高中学校办学条件,2018年改善普通高中学校办学条件中央补助资金5615万元,共规划学校17所。20xx年改善普通高中学校办学条件中央补助资金4604万元(第一批),共规划学校11所。

  目前,(1)起草《消除普通高中大班额专项规划》,推进高中教育阶段教育普及攻坚;完成高中教育教学目标考核;认定高中星级创建提升特色学校17所;9月19组织召开高中工作会议,总结2018-20xx学年高中教学工作,表彰先进单位和特色学校,安排部署20xx-20xx学年高中教育教学工作。(2)2018年改善普通高中学校办学条件,共规划学校17所,共29个项目,已全部开工,其中25个项目已完工,4个项目施工中。20xx年改善普通高中学校办学条件,共规划学校11所,共19个项目,其中10个项目已完成,4个项目正在实施,5个项目未开工。

  5.建设洛阳市中等职业学校。每个县(市)重点建设1个职教中心。加大招生宣传力度完成招生任务。

  目前,洛阳市中等职业学校因资金原因暂时缓建;偃师、新安、嵩县、栾川、伊川、宜阳、孟津、洛宁8个县职教中心已建设完毕并投入使用,汝阳县职教中心已开工建设。建设进展:(1)汝阳职教中心1#教学组团主体完工。(2)屋顶造型施工已完工。(3)墙体砌筑完工,外架拆除,待粉刷;

  20xx年职业学校招生宣传工作已完成,共招生34000人。此项工作已完成。

  6.高等教育提升强化。积极落实市委市政府《关于加快推进洛阳高等教育发展意见》,积极推进洛阳职业技术学院新校区,洛阳文化旅游职业学院新校区建设。

  目前,9月28日洛阳职业技术学院新校区项目建议书已成稿,需向省林业局汇报研究,并向省发改委呈报立项材料;市教育局和洛阳幼儿师范学校相关负责人,于9月22日—24日到四川希望教育集团商讨洛阳文化旅游职业学院新校区建设项目合作办学事宜,筹措办学资金。

  二、省市重点民生实事

  20xx年市教育局共承办省市重点民生实事6项工作,其中省重点民生实事1项,市重点民生实事5项。

  (一)已经完成的工作2项

  1.加强农村义务教育寄宿制学校建设,新建改扩建寄宿制学校56所。目前,56所学校建设项目已全部竣工,已完成年度目标任务的100%。

  3.加大农村教师补充力度,进一步扩大“特岗计划”实施规模。招聘特岗教师600名,培养农村全科教师免费师范生260名。目前,此项工作已按时间节点全部完成。

  (二)正在推进的工作4项(含省重点民生实事)

  1.加大学前教育投入,全市新建改扩建幼儿园50所,新增学位6660个。集中开展城镇小区配套幼儿园专项治理工作,提高公办幼儿园和普惠性幼儿园覆盖面(此项工作是省市重点民生实事)。目前,50所幼儿园建设项目已全部开工,完工46所,在建4所,经认定,已完成年度目标任务的92%;公办幼儿园计划增加学位5.9万个,经过集中开展专项治理,目前完成4.5万个,完成年度目标任务的76.2%。

  2.全面落实教育资助政策,建档立卡贫困家庭学生受助面达到100%,实现资助政策全覆盖。目前,全市完成了洛阳市扶贫信息系统数据对接工作;完成了学前、义教、普高、中职阶段学籍信息与扶贫办建档立卡学生信息比对与排查工作;20xx年春季学期,全市学前、普高、义教、中职各项资助金已经全部发放完毕,全市各学段累计资助学生249117人次,金额1.68亿元。建档立卡家庭学生资助覆盖面达100%,资助工作进度按期完成。20xx年我市为家庭经济困难大学生办理生源地助学贷款总人数42968人,贷款金额28185.6870万元。20xx年秋季学期家庭经济困难学生排查工作已经启动。

  3.加强城市区义务教育学校建设,新建改扩建义务教育学校18所,缓解城市区义务教育阶段大班额问题。目前,已开工17所,筹建1所,开工率94.4%,其中竣工13所,在建4所。已完成年度目标任务的72.2%。

  三、存在问题及下步打算

  “9+2”工作布局涉及教育事项和重点民生实事的落实有效解决了群众关心的热点、难点问题,有力地推动了教育工作任务的顺利开展。但受诸多因素制约,工作中仍然存在着一些问题和困难。一是部分县(市、区)在主动落实、解决难题、提高质量上落实不力、办法不多。二是我局虽作为牵头部门在督促协调各县(市、区)推进落实中还需加强,由于受多方面因素制约,诸多问题需要多部门共同参与来推进落实,如规划、土地、财政问题等。

  下一步,市教育局将根据“不忘初心牢记使命”主题教育专项整治工作要求,全面贯彻习近平总书记在河南视察重要讲话精神,对照“9+2”工作布局涉及教育事项和省、市对重点民生实事办理工作的相关要求,采取切实有效措施,推动“9+2”工作布局涉及教育事项和民生实事办理工作有序开展,确保按照规定的时间节点完成目标任务。

乡镇纪检干部教育整顿工作开展情况报告集合3篇

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